跟大家汇报一下，人力家产品又更新啦，

批量调整组织、经理/管理员工作台来啦！

更高效的管理体验

更清晰的操作记录

可自定义算税策略

今天就来重点介绍，如何体验这些进阶功能？

在充满不确定性的时代，企业组织架构时常变化。如何实现复杂组织架构的灵活调整？不妨试试睿人事的「批量调整组织」。

在「组织」页面选择「导入」，选择「批量调整组织」，下载模板，添加组织调整信息，上传导入新的组织架构文件，系统会按照文件表头与系统组织字段的对应关系进行校验，帮助管理者轻松调整组织。同时，对于导入失败的信息，还可以在当前页面下载错误原因，以确认并修正数据。

睿人事推出「工作台」，组织负责人、直属主管、系统管理员可通过专属工作台快速了解业务状态及数据，通过工作台一站式聚合门户，集中展现人力数据、审批进程、团队统计等关键模块，一键直达快捷处理，轻松实现高效管理。 

想要自定义面板？当然不在话下。通过宜搭自建面板后，将链接发布到工作台，即可打造专属面板，满足你的个性化需求。

在常规的当月申报个税管理场景中，睿人事已打通税局系统，可自动获取专项附加扣除和其他个税信息。只需在算薪时同步税局端扣缴义务人及申报员工数据，即可在线完成申报缴纳。

对于每月多次发薪的场景，您可以手动下载专项附加扣除/个人养老金数据，系统将根据当月手动下载的数据进行税务抵扣。

根据国务院的相关条例，残疾证可享受减征个人所得税的范围包括：工资薪金所得、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得。

企业在进行残疾人个税减免时，针对正常工资薪金可在「报税主体」中设置规则自动同步个税，而针对非正常工资薪金可在【薪资组】计薪规则中勾选【减免税额】，每月导入后同步算薪。

想知道算薪过程中是否有人修改了数据？智能薪酬系统现在支持对薪资数据的变动进行标记。 

算薪时使用「同步钉钉考勤/同步外部数据/导入浮动数据/同步社保公积金」获取数据后，若薪资项值被手动修改，系统会记录初始值，并在右上角显示提示角标，直观又清晰。

如果用户多次修改薪资项值，系统只记录最初的值；当同步新数据时，手动修改的值会被覆盖。

以上就是人力家8月的产品更新内容，

扫描下二维码⤵️免费领取试用～

预告一下9月即将上线的功能：

薪酬体系、成本拆分……

更多进阶功能，敬请期待！